若轻皱了一下眉头：“那另一家呢？”
    “另一家是一个专业做内裤的公司，通知面试的是一位先生，声音听起来很年轻，很温暖的感觉。介绍了面试流程，说是下午要去见招聘经理。后面还有好几轮呢！”莫明的，莫玉对这家企业的印象要好一些。
    “恩，那去第二家吧！G&J内裤公司在业内还是比较知名的，听你说的情况，这家公司的HR要专业得多。”顾若快速的帮她做了决定。
    “我也对第二家感觉会好些，不过第一家那个小姐听起来也很专业的！”莫玉点了点头，有人帮着拿主意，比自己选要容易得多。
    “第一家貌似专业，其实并不！”顾若耐心的给莫玉分析着，希望籍此提高她的判断能力和一些专业常识！
    “第一，她没有向求职者介绍面试流程，这是最基本的通知要素之一；第二，HR的职位需要集体面试，我还真是头一回听说！集体面试一般用在销售、保险这样的职位。所以我判断这家公司的HR实际上不专业，又想故做专业姿态，搞点新鲜玩意儿的那种！这种现象说明了他们老板可能也是那种涂新鲜和看重表象的人，去这种公司学不到实际的东西，很多事情只流于表面了！”顾若一针见血的指出问题，让莫玉恍然大悟
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