叶副总不得不硬着头皮，问道：
    “连总裁，您的意思是现在房子不卖了，要等一年半以后才卖，是吗？”
    伊莲一听，嘴角微掀，笑了一下，说道：
    “我知道你问这话的意思，大家担心房子不卖，接下来这一年没奖金是吗，那我告诉你们我的方案：
    第一，从现在开始，置业顾问的月工资，从3500元提为6000元，其他岗位员工每人加薪15%。”
    讲到这里，众人更震惊了，不过这个惊是惊喜，嘴角是尬尬的笑意，眼里全是光芒。
    伊莲看在眼里，停顿了一下，故意问道：
    “怎么样，用这点补偿你们一年没有销售的损失，你们有意见吗？”
    众人哪会有意见，奖金这东西多与少还不一定拿得到，加薪那可是明晃晃的稳赚，谁不乐意啊，于是大家都小声的，害羞的说着：“没意见。”
    伊莲笑了一下，继续说道：
    “第二，奖金照样有。”
    此话一出，众人躁动了！
    伊莲接着说道：
    “只是奖励考核方式变了，一切为客户满意度为主，每个工作岗位做出一份客户满意管理评价表和一份客户满意调查表，就用这个来进
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