，还是你走正常招聘通道，你现在的情况，到了春秋软件，只能从实习生开始。”
    宫海厚晓得应届毕业生从实习生起步是很正常的现象，答说：“我懂。”
    赵冰已经工作两年，不在乎实习生与否，更敏感工资待遇：“月薪多少呢？”
    魏东生：“春秋软件的实习期是三月，如果表现优秀，可以缩减到一月。嗯，我想想，2004年度的工资标准，实习生的基本工资为月薪1403元，转正之后月薪1952元。”
    赵冰脸颊浮起失望：“也不多啊。”
    魏东生：“确实不多。”
    赵冰刻意忽略基础工资和实得工资之间的区别：“高中辍学去南方打工，努努力，也能有月薪1900元收入吧。你们春秋软件不是以高薪闻名嘛，怎么才1900元月薪？”
    魏东生解释说：“春秋软件内部施行九级制度，实习工为一级，基本工资1403元；正式员工为二级，基本工资1952元。二级员工摆正态度跟上进度，通常两年之内就能评到三级，三级员工的基本工资为3904元。”
    赵冰的情绪由失望转成惊喜：“三级员工的基本工资3900元？”
    魏东生：“是的。”
    赵冰：“两年
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