嗯。其实她这样的安排并不好。”
    他点头，“是啊。这官场上面的事情有时候真的很难说。黄省长也太可惜了，这次升正也不可能了。不过还好的是，毕竟他保住了自己常务副省长的位子。”
    我问道：“是不是上面考虑平衡的结果？”
    他点头，“是这样。官场是艺术就是保持平衡。水至清则无鱼，任何一个地方的官员设置都是这样。就是不能让任何一级政府或者机构变成水泼不进一样的铁板一块。有句形象的话叫住掺沙子其实说的就是平衡的问题。比如你们医院吧，你的那些副职里面肯定有对你不满意的，那不是副职本身的问题，而是你的上级有意那样安排的。这就叫掺沙子。组织上还美其名曰有斗争才有活力，才不至于变成死水一潭。其实这样的安排也有点类似于鲇鱼效应的意思。不管是组织部门还是我们企业，都应该学会运用鲇鱼效应的原理，这可是心理管理学的重要方面。”
    我点头，因为我知道这个名词。据说，挪威人捕沙丁鱼，抵港时如果鱼仍然活着，卖价就会高出许多，所以渔民们千方百计想让鱼活着返港。但种种努力都归失败，只有一艘船却总能带着活沙丁鱼回到港内。直到这艘船的船长死后，人们才发现了秘密：鱼槽里放进了一条鲇鱼。原
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