妇联主任没有挂小黑板，因为大多的事情诸如活动计划、活动过程、活动总结基本是自己来完成，挂不挂黑板对于别人的意义不大，因此在所有的黑板陈列中，没有见着这两个部门的影子。
    级部主任要有本级部工作特色，规划蓝图，展望前景，做出象征本级部特色的喷绘版面。能够让领导清晰地看出存在于他们大脑里的聪明智慧，级部之间各显神通，内容形式决不会雷同。
    班主任更不能落后，所有的班主任之所以能从众多的老师队伍中脱颖而出，足以显示他们身上存在着与众不同的东西，开动脑筋，仁者见仁，智者见智，各具特色，把最能显示班级特色的东西展现出来，做成最高规格的学习园地迎接省领导的素质教育大评估。
    各个系统每个部门都是绞尽脑汁，唯有不怕纵深，唯恐不能拓广，不必说软件不软，应该说软件更硬。
    刘端成来回穿梭在各级部之中，一方面警示大家正常的上课秩序不要破坏，领导要求的事情创造条件也要尽快完成。
    老师们皆做了热锅上的蚂蚁，蠕蠕不静，上蹿下跳，出出入入，仿佛大地震要来，仿佛大海啸要到，人人毛骨悚然，惊兮慌兮。
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