谈话，不像关系亲密之人平等的交流，倒像是徐鹏在向付明做汇报。徐鹏找了个时机，指向乐正洋介绍：“这是乐正洋，电话里给你说过。”
    付明的目光首次聚焦到乐正洋身上，乐正洋迅速站起身，敬重地说：“付董事长好！”
    付明没有了和徐鹏聊天时的和气，冷冷地问：“你打算在北江省工作吗？”
    乐正洋展现出良好的心理素质，并不畏惧付明锐利的眼光，回答：“就业我不太考虑地域，而是考虑发展。”
    付明已经习惯了别人对自己畏惧，乐正洋不卑不亢的态度让他有了一种探知欲，想看看这小子是不是在装腔作势。
    “人要有定位噶。”付明用更加严厉的口吻说到，“前久，我们人事部招聘了一批学生，拉到工地一参观，马上就跑了10多个。他们总觉得自己天生有才，不下基层就想当领导，不到一线就想干老总。”
    乐正洋知道，这是社会的普遍看法，本想辩驳几句，但又找不到极具说服力的实例。
    乐正洋镇定地说：“付董，我愿意从基层干起。”
    “那很好！”付明继续说，“这种得了，你先去后勤保卫科实习两个月，找准定位再说，徐总，你觉得怎么样？”
    徐鹏接过话头：
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