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第九十四章:人多好办事,人少好分钱!

这一制度一直没改变过,只不过在有的朝代由“年薪制”改成“月薪制”,又或者由发放各种实物、生活用品改成发放真金白银。总之,其工资标准浮动很大。
    比如,若是按“品阶高低”来划分,则“西汉皇后”的地位极高,虽无明确的记载,但“皇后”有自己的“封地”、“私府”,而且在全国有多个县级行政单位的税收是皇后们的“汤沐邑”,数额加起来也是相当巨大的。
    此外,汉朝无论“前汉”还是“后汉”,皇帝后宫中的妃子划分了14个等级,地位从高到低分别是“昭仪”、“婕妤”、“濩娥”、“傛华”、“美人”、“八子”、“充依”、“七子”、“良人”、“长使”、“少使”、“五官”、“顺常”。
    再之后的“无涓”、“共和”、“娱灵”、“保林”、“良使”、“夜者”,都属于同一个品级,其等级是最低的。
    因此,按“品阶”来划分,汉朝皇帝的嫔妃们从“昭仪”往下,其薪水依次降低,“昭仪”年俸可达2100石粟米;“婕妤”年俸2100石;“濩娥”1050石;“容华”年俸900石;“美人”年俸720石;“八子”年俸540石;
    “充依”的年俸与“八子”相同为540石;“七子”年俸450石;
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